工作时限通常指的是完成某项任务或工作的时间限制。它可以以小时为单位计算，反映一个人在特定时间段内从事某项工作的经历。工作时限也可以用来指代完成特定任务所需的时间。在劳动法中，工作期限与工龄相关，可以用来计算年假天数和员工的工龄薪酬。
工作期限的设定需要考虑任务的难度、参与者的能力、可用资源等因素，以确保任务能够高效完成
工作时限与工龄的关系是什么？
如何计算工作时限？
工作时限对员工有何影响？
